Dans certaines équipes, tout semble parfois tourner autour d’une même personne. On dit d’elle qu’elle critique les décisions, résiste aux changements, alimente les tensions ou…
L’absentéisme au travail est souvent analysé à travers les chiffres et les statistiques RH: nombre de jours d’absence, durée moyenne des abesences etc. Pourtant, avant…
Dans de nombreuses entreprises, l’accompagnement des managers est encore perçu comme une réponse à un problème : une équipe en difficulté, un conflit qui s’installe,…
Risques psychosociaux (RPS) : reconnaître les signaux faibles avant qu’ils ne s’installent Au début, il n’y a rien de spectaculaire : pas de crise ouverte,…
Dans un contexte professionnel de plus en plus exigeant, les entreprises belges font face à de nouveaux défis : stress, surcharge de travail, démotivation, absentéisme…
